กลุ่ม บริหาร งาน ทั่วไป
รับสมัครเจ้าหน้าที่สำนักงานกลุ่มบริหารงานบุคคลและสำนักงานกลุ่มบริหารวิชาการ - โรงเรียนฤทธิยะวรรณาลัย ๒ Skip to content
- บทบาทและหน้าที่ของกลุ่มบริหารทั่วไป - กลุ่มบริหารทั่วไป
- พระราม 3
- ประกาศผู้ชนะการเสนอราคา จ้างเหมาบริการคนพิการปฏิบัติงานใน ปส. ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป สำหรับกลุ่มบริหารงานคลัง จำนวน 1 คน โดยวิธีเฉพาะเจาะจง
- กลุ่มงานบริหารงานทั่วไป
บทบาทและหน้าที่ของกลุ่มบริหารทั่วไป - กลุ่มบริหารทั่วไป
- Ctk 1300 ราคา e
- ขาย hash oil
- 13 แบรนด์แฟชั่นเด็ด น่าซื้อจากอังกฤษ ราคาถูกกว่าไทย | ตะลอนเที่ยวดอทคอม
- Moby Dick (2011) โมบี้ดิค วาฬยักษ์เพชฌฆาต - หนังฟรี : เต็มเรื่อง
- Microsoft Office 2013 เปิดจำหน่ายแล้วเริ่มต้นที่ราคา 4,200 บาท พร้อมแยกขายเป็นรายโปรแกรม
- Tenjo ศาลา ยา
- เลข 15 ความหมาย
การมีส่วนร่วมในการอนุรักษ์ศิลปวัฒนธรรมไทย ประเพณีไทย ศาสนาและงานที่เกี่ยวกับชุมชน 6. สนับสนุนส่งเสริมให้มีการจัดตั้งองค์กรต่าง ๆ เพื่อช่วยเหลือโรงเรียน เช่น สมาคมฯ มูลนิธิ 7. ประสานและให้บริการแก่คณะครู ผู้ปกครอง ชุมชน หน่วยงานต่างๆทั้งภาครัฐและเอกชนในด้าน อาคารสถานที่ วัสดุ ครุภัณฑ์ บุคลากร งบประมาณ 8. รวบรวมข้อมูล จัดทำสถิติ 9. ประเมินสรุป รายงาน ผลการการดำเนินงานตามแผนงาน/โครงการประจำปีการศึกษา 10. ปฏิบัติงานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย งาน 5 ส มีหน้าที่รับผิดชอบในขอบข่ายต่อไปนี้ 1. ดำเนินงานกิจกรรม 5 ส และจัดแบ่งพื้นที่รับผิดชอบแก่บุคลากรในสถานศึกษา 2. จัดทำคู่มือและมาตรฐาน 5 ส 3. จัดทำบอร์ดประชาสัมพันธ์การทำ 5 ส 4. ประเมินผลการปฏิบัติกิจกรรม 5 ส ของบุคลากร 5. จัดกิจกรรม Big Cleaning Day 6. งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย
พระราม 3
วันพุธที่ 28 สิงหาคม 2562 เวลา 9. 00 – 16. 30 น. ดร. ณรงค์ศักดิ์ พุดเผือก ผู้อำนวยการสำนักวิทยบริการและเทคโนโลยีสารสนเทศ อาจารย์วัชรี ปั้นนิยม รองผู้อำนวยการสำนักวิทยบริการและเทคโนโลยีสารสนเทศ และนางสาลินี บุญนาค บุคลากรกลุ่มงานบริหารงานทั่วไป ได้เข้าร่วมโครงการสัมมนาปฏิบัติการ เรื่อง "การทบทวนแผนปฏิบัติราชการ มหาวิทยาลัยราชภัฏราชนครินทร์ พ. ศ. 2563" ณ ห้องโชคอนันต์ ชั้น 2 อาคารเรียนรวมและอำนวยการ มหาวิทยาลัยราชภัฏราชนครินทร์ วันพุธที่ 3 กรกฎาคม 2562 เวลา 13. วรี เรืองสุข รองผู้อำนวยการสำนักวิทยบริการและเทคโนโลยีสารสนเทศ และคุณสาลินี บุญนาค บุคลากรกลุ่มงานบริหารงานทั่วไป ได้เข้าร่วมประชุมคณะกรรมการวางแผนและติดตามเร่งรัดการใช้จ่ายเงินงบประมาณประจำปี มหาวิทยาลัยราชภัฏราชนครินทร์ โดยมี ดร. สมศักดิ์ เอี่ยมคงสี เป็นประธานในการประชุม ณ ห้องมหาชนก ชั้น 5 อาคารเรียนรวมและอำนวยการ วันพุธที่ 29 พฤษภาคม 2562 เวลา 13. นางสาลินี บุญนาค บุคลากรกลุ่มงานบริหารงานทั่วไป ได้เข้าร่วมการประชุมติดตามผลการดำเนินงานโครงการตามยุทธศาสตร์ราชภัฏเพื่อการพัฒนาท้องถิ่น ปีงบประมาณ พ. 2562 ณ ห้องมหาชนก ชั้น 5 อาคารเรียนรวมและอำนวยการ มหาวิทยาลัยราชภัฏราชนครินทร์ วันอังคารที่ 11 ธันวาคม 2561 คุณสาลินี บุญนาค และคุณจุฑารัตน์ บัตรเจริญ บุคลากรกลุ่มงานบริหารงานทั่วไป ได้เข้าอบรมการใช้งานระบบบริหารงบประมาณ การเงินและการบัญชี อบรมโดย บริษัทนากาอินโนเวชั่น เทคโนโลยี จำกัด ณ ห้องปฏิบัติการคอมพิวเตอร์ (ห้อง900) วันพุธที่ 31 ตุลาคม 2561 v และบุคลากรกลุ่มงานบริหารงานทั่วไป ได้เข้าร่วมประชุมเปิดการตรวจสอบภายในแบบบูรณาการ ประจำปี พ.
วันที่ 7 เมษายน 2565 นายมนตรี พรผล ผู้อำนวยการโรงเรียนเฉลิมพระเกียรติสมเด็จพระศรีนครินทร์ ภูเก็ต ในพระราชูปถัมภ์สมเด็จพระเทพรัตนราชสุดา ฯ สยามบรมราชกุมารี มอบหมายให้ นายพงศ์ไพศาล วิริยานุกูลวงศ์ รองผู้อำนวยการกลุ่มบริหารกิจการนักเรียน นำนักเรียนชมรม TO BE NUMBER ONE เข้าร่วมแข่งขันในสถานศึกษาระดับการศึกษาขั้นพื้นฐานนำเสนอผลงานการปฎิบัติงานของโครงการ TO BE NUMBER ONE รอบคัดเลือกภาคใต้ประจำปี 2565 ณ ห้องประชุมเพทาย A ชั้น ๒ โรงแรมไดมอนด์พลาซ่า จังหวัดสุราษฎร์ธานี ผลการแข่งขันได้รับรางวัลรักษามาตรฐานพร้อมเป็นต้นแบบฯ ทอง ปี 3 โดยมีครูวิไลพร จันเสงี่ยม และคณะ เป็นผู้ฝึกซ้อม
ประกาศผู้ชนะการเสนอราคา จ้างเหมาบริการคนพิการปฏิบัติงานใน ปส. ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 ตำแหน่งเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป สำหรับกลุ่มบริหารงานคลัง จำนวน 1 คน โดยวิธีเฉพาะเจาะจง
บริหารงานฝ่ายบริหารงานทั่วไป ให้เป็นไปตามวิสัยทัศน์ พันธกิจและวัตถุประสงค์ที่กำหนดไว้ ให้ดำเนินไปด้วยความถูกต้อง เรียบร้อย มีประสิทธิภาพ เกิดประสิทธิผล 2. วางแผน/กำกับ/ดูแล/นิเทศ/ติดตามและแก้ไขปัญหา พัฒนาคุณภาพงาน สนับสนุนการปฏิบัติงานของบุคลากรในฝ่ายบริหารงานทั่วไป ในด้านทรัพยากรและขวัญกำลังใจ 3. วินิจฉัย สั่งการ ตามภาระงานที่ได้รับมอบหมาย 4. ประเมินผล สรุปผล และรายงานผลการดำเนินงานประจำปี 5. ปฏิบัติงานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย บุคลากร Click โครงสร้างการบริหาร มีดังนี้ 1. งานบริหารงานทั่วไป หน้าที่และความรับผิดชอบ 1. กำหนดนโยบาย วางแผนงาน โครงการ กิจกรรมของกลุ่มบริหารงานทั่วไป 2. ดูแลด้านการรับ – ส่งหนังสือราชการของกลุ่มบริหารงานทั่วไป 3. ควบคุมดูแลงานของกลุ่มบริหารงานทั่วไปให้เป็นไปตามนโยบายของสถานศึกษา รวมถึงการพิจารณาจัดสรรงบประมาณ 4. ควบคุมและดูแลการปฏิบัติงานของบุคลากรทุกงานในกลุ่มบริหารงาน 5. เป็นที่ปรึกษาของผู้อำนวยการโรงเรียนเกี่ยวกับงานบริหารทั่วไปของโรงเรียน 6. กำหนดหน้าที่ของบุคลากรในกลุ่มบริหารงานทั่วไป และควบคุมการปฏิบัติงานของสำนักงานบริหารทั่วไป 7. ให้คำปรึกษา แนะนำ ถ่ายทอดความรู้ การบริหารงานทั่วไปให้แก่บุคลากรในกลุ่มงาน เพื่อให้มีความเข้าใจและสามารถปฏิบัติงานได้อย่างถูกต้องสมบูรณ์ และมีประสิทธิภาพ 8.
แนวคิด การบริหารทั่วไปเป็นงานที่เกี่ยวข้องกับการจัดระบบบริหารองค์กร ให้บริการ บริหารงานอื่น ๆ บรรลุผลตามมาตรฐาน คุณภาพและเป้าหมายที่กำหนดไว้ โดยมีบทบาทหลักในการประสาน ส่งเสริมสนับสนุนและอำนวยการ ความสะดวกต่าง ๆ ในการให้บริการการศึกษา มุ่งพัฒนาสถานศึกษาให้ใช้นวัตกรรมและเทคโนโลยี อย่างเหมาะสม ส่งเสริมให้การบริหารและการจัดการศึกษาของสถานศึกษา ตามหลักการบริหารงานที่มุ่งเน้นผลสัมฤทธิ์ของงานเป็นหลักโดยเน้นความโปร่งใส ความรับผิดชอบที่ตรวจสอบได้ ตลอดจน การมีส่วนร่วมของบุคคล ชุมชนและองค์กร ที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้การจัดการศึกษามีประสิทธิภาพและประสิทธิผล กลุ่มบริหารทั่วไป 1. กลุ่มงานบริหารทั่วไป 1. 1 งานธุรการ งานจัดระบบบริหารพัฒนาองค์กร งานจัดระบบควบคุมภายใน งานรับนักเรียนและงานเลขานุการคณะกรรมการสถานศึกษา 1. 2 งานประสานพัฒนาเครือข่ายการศึกษาและเทคโนโลยีเพื่อการศึกษา 1. 3 งานพัฒนาระบบเครือข่ายข้อมูลสารสนเทศ และจัดทำสำมะโนผู้เรียน 1. 4 งานประสานราชการที่เกี่ยวกับกลุ่มงานบริหารทั่วไปกับเขตพื้นที่การศึกษา และหน่วยงานอื่น 1. 5 งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย 2. กลุ่มงานบริหารอาคารสถานที่ 2. 1 งานบริหารจัดการอาคารสถานที่ และสภาพแวดล้อม 2.
ประสานงานกับพัสดุโรงเรียนในการซ่อมแซมอาคารสถานที่ ครุภัณฑ์ โต๊ะ เก้าอี้ และอื่น ๆให้อยู่ในสภาพที่ เรียบร้อย 7. ดูแลความสะอาดทั่วไปของอาคารเรียน ห้องน้ำ ห้องส้วม ให้สะอาด ปราศจากกลิ่นรบกวน 8. ติดตาม ดูแลให้คำแนะนำในการใช้อาคารสถานที่ โดยการอบรมนักเรียนในด้านการดูแลรักษาทรัพย์สินสมบัติของ โรงเรียน 9. ประสานงานกับพัสดุโรงเรียนในการจำหน่ายพัสดุเสื่อมสภาพออกจากบัญชีพัสดุ 10. ประสานงานกับหัวหน้าอาคาร โดยนำข้อเสนอแนะ มาปรับปรุงงานให้ทันเหตุการณ์และความต้องการของบุคลากร ในโรงเรียน 11. อำนวยความสะดวกในการใช้อาคารสถานที่แก่บุคคลภายนอก รวมทั้งวัสดุอื่น ๆ จัดทำสถิติการให้บริการและ รวบรวมข้อมูล 12. ประเมิน สรุปและรายงานผลการดำเนินงานตามแผนงาน/โครงการประจำปีการศึกษา 13. ปฏิบัติงานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย งานสาธารณูปโภค 1. จัดทำแผนงานพัฒนางาน/โครงการเพื่อเสนอต่อผู้บริหาร เพื่อจัดสรรงบประมาณ 2. จัดซื้อ จัดหา สาธารณูปโภคในโรงเรียนให้เพียงพออยู่ตลอดเวลา 3. กำหนดข้อปฏิบัติและติดตามการใช้น้ำ ใช้ไฟฟ้าให้เป็นไปอย่างประหยัด 4. จัดบริการและติดตามการใช้สาธารณูปโภคให้เป็นไปอย่างประหยัดและคุ้มค่า 5. มีมาตรการตรวจสอบคุณภาพของน้ำดื่ม น้ำใช้ เครื่องกรองน้ำ หม้อแปลงไฟฟ้า และสาธารณูปโภคอื่น ๆ ให้อยู่ใน สภาพ ที่ได้มาตรฐาน 6.
กลุ่มงานบริหารงานทั่วไป
งานสารบรรณกลุ่มบริหารบริหารทั่วไป 1. 1 จัดทำแผนพัฒนางาน/โครงการ แผนปฏิบัติราชการและปฏิทินงานเสนอรองกลุ่มบริหารทั่วไปเพื่อ จัดสรรงบประมาณ 1. 2 จัดหา จัดซื้อทรัพยากรที่จำเป็นในสำนักงานกลุ่มบริหารทั่วไป 1. 3 จัดทำทะเบียนรับ – ส่ง หนังสือราชการ โดยแยกประเภทของเอกสารและหนังสือของสำนักงาน ให้เป็น หมวดหมู่มีระบบการเก็บเอกสารที่สามารถค้นหาเรื่องได้อย่างรวดเร็ว 1. 4 โต้ตอบหนังสือราชการ ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสาร หลักฐานให้ถูกต้องตามระเบียบของงานสารบรรณ อย่างรวดเร็วและทันเวลา 1. 5 จัดส่งหนังสือราชการ เอกสารของกลุ่มบริหารทั่วไป ให้งานที่รับผิดชอบและติดตามเรื่องเก็บคืนจัดเข้าแฟ้มเรื่อง 1. 6 จัดพิมพ์เอกสารและจัดถ่ายเอกสารต่าง ๆ ของกลุ่มบริหารทั่วไป เช่น บันทึกข้อความ แบบสำรวจแบบสอบถาม แบบประเมินผลงานระเบียบและคำสั่ง 1. 7 ประสานงานด้านข้อมูลและร่วมมือกับกลุ่มบริหารงานต่าง ๆ ในโรงเรียน เพื่อให้เกิดความเข้าใจและร่วมมืออันดี ต่อกันในการดำเนินงานตามแผน 1. 8 ประเมินผลและสรุปรายงานผลปฏิบัติราชการประจำปี 1. 9 ปฏิบัติหน้าที่อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย 2. งานแผนงานกลุ่มบริหารทั่วไป 2. 1 ประสานงานจัดทำแผนพัฒนางาน แผนปฏิบัติราชการ/โครงการ ปฏิทินปฏิบัติงานกลุ่มบริหารทั่วไป เสนอผู้บริหารเพื่อจัดสรรงบประมาณ 2.
ติดต่อแพทย์หรือเจ้าหน้าที่อนามัยให้ภูมิคุ้มกันแก่บุคลากรของโรงเรียนหรือชุมชนใกล้เคียง 10. ติดต่อประสานงานกับผู้ปกครองนักเรียนในกรณีนักเรียนเจ็บป่วย 11. ให้คำแนะนำปรึกษาด้านสุขภาพนักเรียน 12. ประสานงานกับครูแนะแนว ครูที่ปรึกษาหรือครูผู้สอนเกี่ยวกับนักเรียนที่มีปัญหาด้านสุขภาพ 13. ให้ความร่วมมือด้านการปฐมพยาบาลแก่หน่วยงานอื่นหรือกิจกรรมของโรงเรียนตามควรแก่โอกาส 14. จัดกิจกรรมส่งเสริมสุขภาพอนามัย เช่น จัดนิทรรศการเกี่ยวกับสุขภาพอนามัย จัดตั้งชมรม ชุมชน อาสาสมัคร สาธารณสุข 15. จัดทำสถิติ ข้อมูลทางด้านสุขภาพอนามัยและจัดทำรายงานประจำภาคเรียน ประจำปีของงานอนามัย 16. ปฏิบัติหน้าที่อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย งานชุมชนสัมพันธ์ 1. วางแผนกำหนดงาน โครงการงบประมาณแผนปฏิบัติงานด้านชุมชนสัมพันธ์และบริการสาธารณะตลอดจนการติดตาม การปฏิบัติงาน 2. รวบรวมวิเคราะห์ข้อมูลของชุมชน เพื่อนำไปใช้ในงานสร้างความสัมพันธ์ระหว่างชุมชนกับโรงเรียนและบริการ สาธารณะ 3. ให้บริการชุมชนในด้านข่าวสาร สุขภาพอนามัย อาคารสถานที่ วัสดุ ครุภัณฑ์ และวิชาการ 4. จัดกิจกรรมเพื่อพัฒนาชุมชน เช่น การบริจาควัสดุ สิ่งของ อุปโภคบริโภค ให้ความรู้และจัดนิทรรศการ 5.